Naar het overzicht

Productie ingenieur (nacht)

Introductie

Onze klant is een sterk geautomatiseerde 'Factory of the Future' in Mechelen waar innovatieve technologieën voor de auto's van de toekomst ontwikkeld en geproduceerd worden. Ze zoeken er iemand die overdag kan slapen... om dan 's nachts continuïteit in de productie te garanderen!

Functie

Rond 21h45 kom je aan in de fabriek. Je collega van de late ploeg draagt de shift aan je over zodat je helemaal mee bent en je om 22h00 goed voorbereid aan jouw werknacht kan beginnen. 

Hoe die verloopt? Met mee de leiding te nemen over de technische productiemedewerkers, met nieuwe productielijnen op te starten, met verbeteringsprojecten te coördineren... Maar ook met ad hoc onvoorziene omstandigheden aan te pakken, zoals complexe storingen (elektrisch, PLC's, mechanisch), kwaliteitsissues, gereedschap dat kapot gaat... en met regelmatig een koffie- of eetpauze, dat spreekt voor zich. 

5h45 komt je collega van de vroege shift aan. Je hebt nog een kwartier om hem/haar te briefen en daarna kan je tevreden naar je bed

Profiel

  • Je hebt bij voorkeur een diploma van bachelor of ingenieur in elektromechanica. We verwelkomen zowel ervaren rotten als nachtbrakers die net van de schoolbanken komen.
  • Je hebt vooral 'goesting' om je te verdiepen in de sterk geautomatiseerde productietechnieken en -processen en om in een hecht team te werken. 
  • Je bent iemand die de voordelen van werken in de vaste nachtshift ziet. En die zijn er, hoor! Veel vrijheid in de uitvoering van je job, samenhorigheid en collegialiteit in je groep, een hogere shiftpremie...
  • Je slaapt makkelijk overdag

Aanbod

Geen evidente job, maar eentje die voldoening geeft en die een uitdaging garandeert. Werken in een hoogtechnologische 'Factory of the Future', fijne collega's, variatie in je taken en appreciatie voor je resultaten. Een uitgebreide, state-of-the-art opleiding met de mogelijkheid om ook later in je carrière verder te werken aan je persoonlijke ontwikkeling. Een familiale sfeer, een informele cultuureen goed bedrijfsrestaurant en regelmatig andere events naast het werk waar je aan kan (maar niet moet!) deelnemen. 

En dus ook een mooi salarispakket met een minstens 36 vrij op te nemen vakantiedagen